[1]
“Pengaruh Kompensasi, Lingkungan Kerja Non Fisik dan Person-Job Fit Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan: Studi pada Perawat Tetap di RSU Permata Medika Kebumen”, JIMMBA, vol. 4, no. 2, pp. 233–241, May 2022, doi: 10.32639/jimmba.v4i2.93.